2019年国际妇女节如何实现性别平衡

3月8日在100多个国家庆祝,致力于妇女的成就。

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(Rawpixel.com / Shutterstock.com)

女性的未来从来没有像我们这个时代那样光明。在许多国家,性别差距正在缩小,女性在各个领域都取得了巨大的进步,打破了玻璃天花板。从印度和阿拉伯世界的草根行动到联合国的全球行动,如果我们齐心协力,性别平衡看起来是可以实现的。

这就是为什么“为了更好的平衡这是2019年3月8日(星期五)国际妇女节庆祝活动的主题。平衡推动更好的工作世界。让我们一起来创造更好的平衡。要达到平衡,政界和职场的领导班子就要做到性别均衡。”

实现这一崇高目标的方法之一是为平价作出承诺。每个人 - 男性,女性和跨性别人民 - 全世界都可以承诺采取具体步骤,帮助加速性别平价,并制定尊重差异的文化,更具包容性。

“我们每个人都可以在自己的影响范围内成为领导者,并承诺采取务实行动,帮助纳入和提高妇女地位。在你的朋友、社交网络和社区中分享,并鼓励他们也做出承诺。只要我们一起努力,就能让世界的时钟更快。”

性别平等与经济繁荣有关,这就是为什么联合国把性别平等作为优先事项。“联合国的性别平等是一项迫切需要,也是个人的优先事项。这是道义上的责任,也是行动上的需要,”联合国秘书长António Guterres说。“让妇女有意义地参与决策,可以提高效率和生产力,带来新的视角和解决方案,释放更多资源,加强我们所有三大支柱工作的努力。”

为了纪念国际妇女节,联合国妇女署举办了“思考平等、建设智慧、创新变革”活动,并在世界各地举办了数百个节日。该主题将侧重于促进性别平等的创新方式,以及在社会保护、获得公共服务和可持续基础设施方面赋予妇女权力。官方纪念活动将在纽约联合国总部举行。

世界经济论坛估计,按目前的速度,性别平等虽然有所改善,但要117年才能实现。报告指出,女性。快进:现在是实现性别平等的时候了,通过增加女性在商业和创业中的领导角色,通过为女性提供更多的职业机会和教育,提出了具体的建议,以加快117年的预测。

该研究发表了400家公司调查结果,以确定最大的寄宿妇女在职业发展中的内容。根据IWD的调查结果是:女性领导能力导致更强大的公司,并且男人都意识到工作场所的偏见,因此可以改变这种文化。

国际妇女节是在1911年举行的1911多名妇女在奥地利,丹麦,德国和瑞士庆祝。在美国社会主义派对之前,英国和其他团体的震票都有当地妇女节。

2011年3月8日是国际妇女节100周年纪念日,当时的美国总统奥巴马宣布3月为妇女历史月,呼吁美国人纪念妇女在塑造国家历史中所取得的“非凡成就”。

国际妇女节将在全球许多城市和国家举行活动,包括在华盛顿特区举行的关于金融科技和性别平衡的专题讨论,在印度坎普尔举行的“SHE”关于增强女性力量的专题讨论,在英国伦敦举行的“GW4W加速器”活动,以及在美国加州旧金山举行的“促进金融女性”活动。你可以找到一个国际事件的列表在这里

国际妇女节只有每年一次,但2019年的余额为更好的竞争全年运行。集体,我们可以在我们的一生中产生巨大的差异并带来更加性别平衡的世界。

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